2018年6月4-5日，全国LED产业产教融合（东莞）职业教育集团（以下简称“LED职教集团”）SMD-LED封装技术员岗前素养培训在我校举行，近百人参加。素养中心梁晓波、罗霞荣、王坚讲师分别讲授了“员工职业化成长”“服务意识”“沟通的艺术”等专题内容。

由于企业日益重视员工入职后的良性发展态势，学校的职业素养专题被长期列入LED职教集团SMD-LED封装技术员岗前理论培训核心课程之一。

6月5-6日，王坚讲师分别为两批学员开展“员工职业化成长”专题培训。她结合“职场新人的常见的困惑”，重点剖析企业各个岗位流程、规范背后的企业运营内涵与人才素养刚需，引导学生掌握职业人的视角与思路，有意识调整“校园”思维定式，适应职场环境对人才的全面需求，走稳入职第一步。《萨利机长》《川航事件采访》等影音素材的解剖，引导学员拆解“抵达卓越状态”所需要的阶段与步骤，培养学员职业化成长的“主动意识”与“规划意识”。

6月5日下午，梁晓波讲师为学员开展“服务意识”专题培训。45位学员成长意识比较强，执行能力突出，分享环节善于总结经验，积极上台展示小组成果。对“客户需求观察、梳理、定位”等内容理解到位，学习力较强。

6月6日上午，罗霞荣讲师讲授“沟通的艺术”专题。课程辅以案例分析，讲解沟通回路、类型、技巧。请学员分析“面试”视频，让学员体悟观察的聚焦原则与情绪抽离要点。学员在“倾听方法”内容的学习中，对于换位思考与信息流失感触颇深。授课活动从8点30分到11点45分，内容充实，互动性强，学员都收获满满。

经过两天的素养专题培训，学员们经历了校园思维到职业人思维的认知与调整过程，对于职业人成长的“紧迫性”“独立性”“规划性”加深了理解，收到了专题培训的预期效果。

（素养中心刘海燕报道）